近阶段看了许多关于党史的书籍，真正对我又一次进行了思想教育。前辈们抛头颅，洒热血，铮铮铁骨换来了如今人民生活的幸福安宁 。真正又一次体会和领悟“组织上入党一生一次。思想上入党一生一世”深刻含义。
中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时也是中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求。代表中国先进的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。党的最高思想和最终目标是实现共产主义。中国共产党在长期奋斗中坚持把马克思主义基本原理同中国具体实际相结合，产生了毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想，提出了科学发展观。
这一系列的成果证明了为人民服务是党的生存和发展的依据，并要坚持立党为公，执政为民。
纵观如今社会的一些腐败不和谐的风气，我觉得作为一名合格的党员，一定要保持头脑清楚，不能为之动摇，为之叹气，为之无耐，而应该挺直胸堂，严格要求自己，谦虚谨慎。团结同志，勤奋积极进取，以群众集体利益为重，甘于奉献，尽职尽责，不怕吃苦，维护党在人民心目中的崇高形象。
党员学习心得2
中国共产党自建党以来，经历了革命战争年代、建国初期的社会主义改造阶段和建设年代以及近二十年来的改革开放的年代，涌现出无数优秀党员，在他们身上，充分体现了共产党员的先进性。游历在党史和中国发展建设史中，我感慨万分。作为农民的我，每次看到1978年，安徽省凤阳县小岗村18户农民在包干到户的章程上按下18个手印时，总是忍不住流下激动和欣慰的泪水。时任省委第一书记的万里说：“我批准你们干，谁要告就说是我批准的。”这是人民的进步！这是党的恩情！我们每个共产党员都要牢记邓小平同志的告诫：坚持党的优良的传统作风，具有十分重要的意义，因为我们党是一个执政党。……但是，执政党也不是容易当的。执了政，党的责任就加重了，共产党员的责任就加重了，我们领导干部的责任就加重了。因此我们共产党员必须植根于人民，服务于人民，始终保持先进性，才能胜利完成我们的使命。
一、要坚持不懈地学习马列主义，毛泽东思想，邓小平理论，“三个代表”重要思想和科学发展观。以基本理论作为我们行动的指南，要自觉地加强思想改造，努力改造自己的主观世界，真正理解我们党全心全意为人民服务的宗旨，扎扎实实地树立为人民服务的思想。
二、要脚踏实地地做好本职工作，模范地履行一个共产党员的职责。无论自己从事什么工作，都要树立高度的责任和敬业精神，尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点，不能急功近利，更不能计较个人得失；要克服华而不实，飘浮虚荣的工作作风，要做老实人，办老实事，对工作勤勤恳恳，求真务实。
三、要善于学习，掌握工作的本领。我们从事的公交事业，是在社会主义市场经济条件下的国营企业，国营企业的优、弊端大家是十分清楚的，所以会面临许多新问题，新矛盾，新内容。没有雄厚的文化知识，管理知识，现代科技知识，尽管有再好的愿望，也只能是事倍功半。在任何时候都必须不断地更新知识，丰富自己的工作技能和实践本领，善于在工作中开拓创新，总结经验，提出新的见解和思路。特别是要以人为本，团结友善，和谐发展！盲目进取，不顾职工的感受，最终是得不偿失的！我们一定要把良好的愿望和实际工作效果结合起来，实现动机与效果的统一。
共产党员只有通过努力学习文化知识、科学技术，才能具备建设社会主义的业务能力；只有学习政治理论，用马列主义、毛泽东思想，邓小平理以及“三个代表”重要思想和科学发展观来武装自己的头脑，才能具有正确的世界观、人生观、价值观，具备卓越的领导能力，防腐拒变的能力。
共产党员只有不断的学习，才能在思想上保持高尚的境界。精神境界不是天生的，而是在学习和实践中培养和塑造的。讲正气，必须养正气，这就要不断的学习和实践，知识多了，本领就会增大，实践多了，才能辨别真伪，精神境界也就随之提高了。
最后祝我们的公交事业永远兴旺发达！
党员学习心得3
党的根基在人民，党的力量在人民，党的成败也在人民。人民群众的支持和拥护是我们党取得一切胜利的根本保证。
联系实际工作的中我，可以这样描述：基层管理的根本在员工；基层管理的力量在员工；基层管理的好坏也在于员工。员工的支持和配合是基层工作取得成绩的前提。
xx在《讲话》中指出：“90年来党的发展历程告诉我们，来自人民，植根人民，服务人民是我们党永远立于不败之地的根本。”这一论断，对于我们总结和运用好党密切联系群众的历史经验，在新的历史条件下提高党的建设科学文化水平，具有重大现实意义。
联系我个人在工作中的体会是：一定要在思想素质上过关，一定要把“服务员工”“服务公司”“服务社会”——服务人民牢记在心！
在实际工作中做到：
1.责任心。对上级、下属、客人乃至社会抱有高度责任心。服务工作中出现失误时，要勇于承担责任，积极寻找原因，及时改正。2.公平、公正。任何因小团体、私人关系好恶造成的偏袒都会引发员工的不满，导致管理者的信心危机，并直接影响到规章制度的执行与工作的开展，也就谈不到优质服务了。3.要对员工坦诚相待。在平时工作中应有大腹能容、海纳百川的姿态。特别对能勇敢向管理员提出不同看法的员工，应本着坦诚相待的态度对待问题。有员工向我们提出不同的看法，我们应感到庆幸，说明员工信任我们，希望我们做得更好。这样大家就形成了一个良性互动。4.始终怀着一种尊敬、真诚、客观、服务的实事求是的心态，和上、下级沟通，协调各种事项；始终想着员工的喜怒哀乐；始终尊重每一位员工的人格，积极调动他们的工作热情。大家齐心协力为公交事业服务。为人民服务！