一是统一思想，提高认识，切实增强开展主题教育活动的责任感和使命感，做到时时教育、经常提醒，以此来让广大干部不断强化宗旨意识、为民意识，牢牢树立正确的世界观、人生观、价值观，更加奋发有为、干事创业，更加着力为民、改善民生，真正让老百姓用听得到、看得见、摸得着的方式，感受到干部作风的进一步转变。
二是重点处理好五种关系，强化五种意识。即正确处理工作与学习的关系，强化学习意识；正确处理利民与利己的关系，强化公仆意识；正确处理个人与集体的关系，强化团队意识；正确处理付出与回报的关系，强化奉献意识；正确处理部署与落实的关系，强化实干意识。
三是突出重点，明确载体，真正把主题教育活动落到实处。首先，开展思想教育活动。要将此次主题教育活动与创先争优活动有机结合起来，采取专题讲座、演讲比赛、知识竞赛、宣传栏等形式，教育和引导干部职工。其次，扎实开展“创建文明机关”活动。要把“做鹤壁人民好公仆”作为考核干部的重要标准，作为评议机关作风的重要依据，作为加强机关精神文明建设的重要内容。第三，大力开展创建“文明服务示范窗口”活动，把创建文明服务示范窗口作为“做鹤壁人民好公仆”的重要抓手，进一步推行社会服务承诺制和规范化服务、亲情化服务，提升服务水平，努力塑造窗口单位良好形象。第四，切实搞好系统文明创建活动。要将“做鹤壁人民好公仆”活动与文明创建活动结合起来，经常组织开展干部职工喜闻乐见的活动，达到寓教于乐的目的。
四是要立足职能，强化责任，人人争做“鹤壁人民好公仆”。把求真务实作为民政工作的第一要求，把为民解困作为民政工作的第一要务，把群众满意作为检验民政工作的第一标准，把为民务实廉政作为衡量民政干部的第一把尺子。
通过此次主题教育活动，全市民政系统干部将以崭新的姿态、全新的作风、饱满的精神状态，深入开展“做鹤壁人民好公仆”活动，求真务实，与时俱进，把为人民群众办实事、做好事、解难事视为最大的愿望；把成为人民群众的贴心人作为最大追求，以实际行动为加快我市民政事业全面协调可持续发展做出应有的贡献，为创建鹤壁科学发展示范区、加快率先崛起步伐作出新贡献。
二是重点处理好五种关系，强化五种意识。即正确处理工作与学习的关系，强化学习意识；正确处理利民与利己的关系，强化公仆意识；正确处理个人与集体的关系，强化团队意识；正确处理付出与回报的关系，强化奉献意识；正确处理部署与落实的关系，强化实干意识。
三是突出重点，明确载体，真正把主题教育活动落到实处。首先，开展思想教育活动。要将此次主题教育活动与创先争优活动有机结合起来，采取专题讲座、演讲比赛、知识竞赛、宣传栏等形式，教育和引导干部职工。其次，扎实开展“创建文明机关”活动。要把“做鹤壁人民好公仆”作为考核干部的重要标准，作为评议机关作风的重要依据，作为加强机关精神文明建设的重要内容。第三，大力开展创建“文明服务示范窗口”活动，把创建文明服务示范窗口作为“做鹤壁人民好公仆”的重要抓手，进一步推行社会服务承诺制和规范化服务、亲情化服务，提升服务水平，努力塑造窗口单位良好形象。第四，切实搞好系统文明创建活动。要将“做鹤壁人民好公仆”活动与文明创建活动结合起来，经常组织开展干部职工喜闻乐见的活动，达到寓教于乐的目的。
四是要立足职能，强化责任，人人争做“鹤壁人民好公仆”。把求真务实作为民政工作的第一要求，把为民解困作为民政工作的第一要务，把群众满意作为检验民政工作的第一标准，把为民务实廉政作为衡量民政干部的第一把尺子。
通过此次主题教育活动，全市民政系统干部将以崭新的姿态、全新的作风、饱满的精神状态，深入开展“做鹤壁人民好公仆”活动，求真务实，与时俱进，把为人民群众办实事、做好事、解难事视为最大的愿望；把成为人民群众的贴心人作为最大追求，以实际行动为加快我市民政事业全面协调可持续发展做出应有的贡献，为创建鹤壁科学发展示范区、加快率先崛起步伐作出新贡献。